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Tras obtener los resultados, es esencial desarrollar un plan de acto que contemple medidas correctivas y preventivas. Estas acciones pueden incluir:

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La distinción entre los factores de riesgo psicosocial intralaborales y extralaborales es crucial para comprender la amplitud y profundidad del impacto que el bullicio profesional y personal tiene en el bienestar de los trabajadores.

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Al prestar atención tanto a los factores intralaborales como extralaborales, las organizaciones no solo cumplen con las regulaciones del Ministerio del Trabajo sino que todavía se posicionan como empleadores preferentes que valoran y mediciones ambientales sgsst protegen el bienestar de sus trabajadores.

Adicionalmente las guíVencedor que complementan la Batería podrían ser de gran ayuda para el dictamen y mejoramiento de la descenso incremento gremial de que adolecen las empresas colombianas.

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Para las empresas se hace cada ocasión más importante desarrollar acciones que permitan y favorezcan nutrir en buen estado y preservación la Salubridad de sus trabajadores; por lo cual mediciones ambientales sgsst se implementan cada tiempo con decano frecuencia diferentes programas orientados a la prevención y promoción de la salu

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